12月9日，我市召开第五场“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会。会上，市教育局、市人社局、市卫健委分别就“十四五”时期我市教育事业发展总体情况、人力资源和社会保障事业发展情况、卫生健康工作发展成效作专题发布。

市教育局相关负责人介绍我市教育事业发展总体情况时说，“十四五”时期，赤峰教育始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以铸牢中华民族共同体意识为主线，在市委、市政府的坚强领导下，深入贯彻全国教育大会、全区教育大会精神及《内蒙古贯彻落实〈教育强国建设规划纲要（2024—2035）〉加快建设教育强区的意见》，锚定教育强市战略目标，攻坚克难、砥砺奋进。

五年来，各级各类教育协调发展。学前教育普及普惠基础更加坚实，公办幼儿园在园幼儿占比由55.95％提升至65％，全市普惠性幼儿园覆盖率由81.92％提升至91％，阿鲁科尔沁旗通过国家学前教育普及普惠县验收，巴林右旗、克什克腾旗通过国家学前教育普及普惠县专家评审。2025年起实施学前一年免费教育，惠及幼儿3万余人。义务教育优质均衡态势增强，巩固率提升至101％，“阳光招生”“均衡编班”全面覆盖，3个地区通过国家义务教育优质均衡县评审。普通高中多样化格局初步形成，高中阶段毛入学率由90.13％提升至91％，“县中振兴”经验获教育部认可，14万余名普通高中毕业生升入高等院校，清北及双一流重点高校录取学生遍布12个旗县区。特殊教育拓展融合发展体系更加完善，残疾儿童入学率保持100％，高水平承办了全区特殊教育工作现场会，成功入选国家特殊教育改革实验区。职业教育提质培优的内涵更加丰富，围绕我市重点产业链，不断优化专业布局，新增中职专业21个、高职专业8个。持续推进“双高双优”项目建设，13所优质学校、27个优质专业顺利通过自治区教育厅验收。

“五育并举”体系日趋完善，构建“1＋1＋12”大中小学思政课一体化建设体系，初高中专职思政课教师配备率100％，小学专职思政课教师配备率75.7％；严格落实“中小学生每天综合体育活动时间不少于2小时”要求，创新推出“5＋2＋N”“五分钟运动圈”等实践模式。累计开展市级体育赛事逾500场、县级赛事超1500场，校级体育活动超16000场，“三大球”班级联赛总数突破30000场；建立劳动教育基地25个，20万名学生参与实践；完成视力筛查230万人次，实现心理健康测评全覆盖。教师队伍建设不断加强。健全师德建设长效机制，实施“11133”人才培养工程，开展培训187次，参训10万余人次；公开招聘及引进教师7538人，实施公费师范生专项计划。教育综合改革持续深化。投入4.82亿元保障中高考改革平稳落地；创新教育评价体系，入选国家义务教育质量监测结果应用实验区；组建126个教育集团，覆盖74％中小学。教育保障水平全面提升。教育总投入累计650.37亿元，新建改扩建学校263所，增加学位6.98万个；校园安防实现“四个100％”，食堂管理不断规范。

市人社局相关负责人分别从“就业形势保持总体稳定、社会保障体系更加健全、人事人才服务焕发活力、和谐劳动关系日益彰显、人社公共服务提档升级”等5个方面，详细介绍我市人力资源和社会保障事业发展情况。

“十四五”期间，市人社局坚持人民至上，以加强人力资源开发利用为重点，推动就业、社保、人才等事业取得长足发展，民生保障网织密筑牢。就业形势保持总体稳定，累计支出就业补助资金17.91亿元，发放稳岗返还3.22亿元，实现城镇新增就业9.45万人、农牧民转移就业345.69万人次、高校毕业生等青年就业6.67万人；创业带动效应显著，建成国家、自治区级创业孵化基地30家；开展补贴性技能培训12.7万人次，打造特色培训品牌18个，建成东部技工教育联盟；成功获批国家公共就业服务能力提升示范项目。社会保障体系更加健全，养老保险实现全国统筹，失业、工伤保险实现自治区统筹；参保覆盖面持续扩大，基本养老保险参保295.83万人，基本实现法定人员应保尽保；基金运行平稳，待遇水平稳步提高，企业退休人员月人均养老金达2633.09元，城乡居民基础养老金标准提高至197元。

人事人才活力不断焕发，出台系列人才政策，构建全方位引才育才体系；创新“绿色通道”“事业编企业用”等渠道，“十四五”促进2.5万青年返赤留赤，引进紧缺高层次人才3060人；新增高技能人才培训基地7家、大师工作室8家，技能人才总量达40.82万人，专业技术人才达9.81万人；设立国家级博士后工作站4家，人力资源产业园晋升自治区级；通过事业单位公开招聘吸纳8650名青年人才。劳动关系保持和谐稳定，健全协商协调与监察执法机制，强力治理欠薪，为1.62万名农民工解决拖欠工资1.9亿元；推广电子劳动合同，认定和谐劳动关系单位530家，劳动人事争议结案率达99.6％。公共服务提档升级，深化“放管服”改革，推行“免审即享”惠企政策；建成“社银一体化”网点367个，构建“15分钟社保服务圈”；建设“家门口”就业服务站77家，推动就业服务更公平可及，有力提升了人民群众的获得感、幸福感、安全感。

市卫健委相关负责人介绍我市卫生健康工作发展成效时说，“十四五”以来，在市委、市政府的坚强领导下，全市卫生健康系统坚持以人民健康为中心，全面推进卫生健康工作高质量发展，全市卫生健康服务能力显著增强，人民群众健康获得感和满意度持续提升。2024年全市人均预期寿命提升到79.6岁，居民健康水平稳步提高。

公共卫生服务能力显著增强，疾病防控体系不断健全，重点传染病得到有效控制，建成253家数字化预防接种门诊，覆盖所有乡镇（苏木）；获批国家级传染病防控医防协同医防融合试点城市，重大慢性病过早死亡率降至14.01％，居民健康素养水平提高到32.3％。医疗服务体系日益完善，实施新改扩建项目52个，新增床位5238张；全市三级医院达20家，每千人口执业（助理）医师4.29人、注册护士4.14人、床位8.5张；成功落地国家区域医疗中心，同步建设3个自治区级专科区域医疗中心；建成9个国家级、58个自治区级临床重点专科；紧密型医共体建设深化，基层机构标准化率超95％，家庭医生常住人口签约率达77.8％，2024年跨省外转就医率控制在6.26％。

公立医院高质量发展扎实推进，建立“三医”协同“六方”联动改革机制，二级以上医院普遍提供预约诊疗和“一站式”服务；多学科诊疗、日间手术、检查检验结果互认广泛开展；“互联网＋护理”、对口支援、巡回医疗让群众就近享优质服务。中医药（蒙医药）服务能力持续提升，7家公立中（蒙）医院达三级标准，二级以上综合医院实现中医科室全覆盖，基层机构普遍配备中（蒙）医药人员；建成2个国家级中医重点专科、14个自治区级优势专科，康复、治未病服务能力增强。重点人群健康保障更加完善，发展普惠托育，提供托位1.8万个，每千人口托位数4.59个；儿科服务基本全覆盖，孕产妇死亡率显著下降，婚检率达87.48％；建成一批生育友好、儿童友好医院；“两癌”筛查覆盖43万人；二级及以上公立综合医院、中医（蒙医）医院老年医学科设置率达100％，医养结合机构达28家，全生命周期健康服务体系不断健全。