一是精准指导解难题。常态化开展企业座谈交流会、助企纾困会、业务培训会，通过实施政府购买服务、聘请国家级权威专家团队“上门问诊”，靶向破解企业安全管理堵点难点问题。年初以来，市县两级累计聘请专家1806人次参与执法检查，协助制定化工园区“一园一策”整治提升方案、“一对一”指导复工复产矿山开展安全风险评估和隐患排查治理，推动企业真正做到懂安全、能治理、会管理。

二是以帮促干提质效。建立“帮、教、促、带、督”五项工作机制，通过专家指导、示范执法、现场观摩、经验交流等方式，总结推广联合执法、定制化帮扶等务实举措中的成熟经验做法，以点带面提升基层执法质效。组织执法人员与企业管理人员联合开展重大事故隐患同查同议，推动企业安全管理由“被动整改”向“主动防范”转变。

三是分类监管控风险。改变“一刀切”“大水漫灌”式监管模式，建立企业安全风险评级机制，依据企业行业类型、风险等级、隐患存量、历史违法记录等综合研判因素，实施分级分类监管。对高风险企业加密检查频次，实行每月常态化检查；对低风险企业减少现场检查，推行线上抽查、自主承诺、抽查复核，减少不必要干扰。

四是从严执法守底线。聚焦重点行业领域，深入开展“打非治违”专项行动。组织跨部门联合执法，从严从重查处违法分包转包、非法储存、资质造假等行为。加强司法机关、行政机关、纪检监察机关协同联动，严格执行行刑纪衔接机制，依法严惩违法违规生产企业的实际控制人、最终受益人、幕后操控人，实现一案多查、追责到底，切实形成有力震慑。